Vietcombank thưởng Tết 2 tháng lương?

Theo ông Nguyễn Phước Thanh, Tổng giám đốc Ngân hàng Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank), năm 2012, Vietcombank dự kiến chỉ đạt 90% kế hoạch lợi nhuận, do kinh doanh ngân hàng đã khó hơn năm trước đó.

Vì vậy, thưởng tết của cán bộ công nhân viên cũng sẽ không bằng năm ngoái, nhưng ngân hàng dự định sẽ thưởng 2 tháng lương cho cán bộ công nhân viên. Theo ông Thanh năm 2013, khó khăn sẽ chưa chấm dứt, Vietcombank chỉ phấn đấu đạt bằng 2012.

Hiện tại nợ xấu là vấn đề quá lớn, cần giải quyết căn cơ, xử lý kỹ thuật thôi thì chưa đủ. Ví dụ như các ngân hàng có lợi nhuận để bù vào trích lập dự phòng, nhưng vấn đề chính phải là thu hồi nợ. Trong khi hiện tại 90% tài sản thế chấp là bất động sản, ngân hàng chưa bán được và cũng chưa kỳ vọng trong năm 2013 này sẽ nhanh chóng bán được hết.

Ông Thanh cho rằng, việc thành lập Công ty mua bán nợ quốc gia (AMC) sẽ giúp ngân hàng giải quyết được vài phần trăm trong tổng số nợ xấu, tuy vậy cũng đã là tốt lắm rồi.

Ngoài ra, lãi suất giảm chưa phải là liều thuốc tiên. Chỉ khi nhà nước nhìn vào hiệu quả đầu tư công, sử dụng vốn hợp lý, cải cách nhanh chóng doanh nghiệp nhà nước thì mới mong kinh tế vĩ mô cải thiện.

Hiện tại hệ số sử dụng vốn ICOR vẫn rất cao, cho thấy việc đầu tư nhiều, nhưng hiệu quả thấp.